logo_apteka_od_serca-rr.jpg

DYŻURY Pan / Pani Technik Farmaceutyczny

Warszawa, Mazowieckie


briefcase icon

OFERTA WAŻNA DO

14.05.2026

user laptop icon

TRYB PRACY

Stacjonarny

briefcase icon

FORMA ZATRUDNIENIA

Brak

briefcase icon

SPOSÓB REKRUTACJI

Brak

Czego oczekujemy?


Dołącz do „Apteki od Serca”! 

Jesteśmy rodzinną siecią aptek z 20-letnim doświadczeniem, która stale się rozwija. Obecnie tworzymy zespół ponad 90 aptek w całej Polsce i szukamy osób, które chcą razem z nami budować miejsce przyjazne Pacjentom, Pracownikom i Partnerom.

Lokalizacja: Apteka - Wrocławska 
Stanowisko: Technik farmaceutyczny (dyżury – na zlecenie lub B2B)

Co oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji
• Atrakcyjne wynagrodzenie + system premiowy
• Szkolenia i realne możliwości rozwoju oraz awansu
• Samodzielność w codziennej pracy
• Pracę w zgranym, profesjonalnym zespole „Drużyny od Serca”

Czego oczekujemy:

• Wykształcenia kierunkowego
• Empatycznego podejścia do Pacjenta – to dla nas kluczowe 
• Zaangażowania, proaktywności i chęci rozwoju
• Samodzielności i inicjatywy w działaniu

 

Jeśli chcesz pracować w miejscu, gdzie naprawdę liczy się człowiek – dołącz do nas!

Wyślij swoje CV i stań się częścią „Apteki od Serca” 


Zgodnie z art. 13 RODO informujemy, że: 1) Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest spółka Farmacja od Serca Sp. z o.o., z siedzibą w 01-157 Warszawa ul. Tyszkiewicza 13 lok. U3, wpisana do rejestru przedsiębiorców przez Sąd Rejonowy dla M. St. Warszawy, XII Wydział Gospodarczy KRS, pod numerem 0000588363, NIP: 118 211 55 47, adres e-mail: biuro@aptekaodserca.pl, zwana dalej Spółką. 2) Pani/Pana dane osobowe mogą być przetwarzane w celu: • przeprowadzenia bieżącego procesu rekrutacyjnego na stanowisko, na które Pani/Pan aplikuje — na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO (zgoda) w stosunku do danych dobrowolnie przez Panią/Pana przekazanych oraz art. 6 ust. 1 lit. b RODO w związku z art. 22[1] kodeksu pracy (niezbędność do zawarcia i wykonania umowy); • wypełnienia obowiązków z RODO, np. w zakresie tworzenia rejestrów i ewidencji — na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f RODO (prawnie uzasadniony interes Administratora Danych Osobowych); prawnie uzasadnionym interesem Spółki jest posiadanie wiedzy na temat osób, które np. wycofały zgodę na przetwarzanie danych osobowych. 3) W każdej chwili może Pani/Pan wycofać udzieloną zgodę, przy czym wycofanie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. 4) Podanie wszystkich danych osobowych zawsze jest dobrowolne, jednak podanie takich danych, jak: imię (imiona) i nazwisko; wykształcenie; kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, dane kontaktowe – jest konieczne do wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym. Podanie jakichkolwiek innych danych niż wymienione zależy od Pani/Pana uznania, ponieważ ich nie wymagamy. 5) Pani/Pana dane osobowe nie będą wykorzystywane do zautomatyzowanego podejmowania decyzji, w tym profilowania. 6) Pani/Pana dane osobowe mogą zostać ujawnione firmom z którymi współpracujemy, w tym dostawcy platformy do rekrutacji, firmom headhunterskim lub prawnikom czy dostawcy oprogramowania, oprócz tego możemy zostać zobowiązani, np. na podstawie przepisu prawa, do udostępnienia Pani/Pana danych osobowych podmiotom prywatnym i publicznym. 7) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane: • do zakończenia procesu rekrutacji — w odniesieniu do danych osobowych przetwarzanych w celu przeprowadzenia bieżącego procesu rekrutacyjnego; • do zakończenia procesu rekrutacji lub do czasu skutecznego wniesienia sprzeciwu lub osiągnięcia celu przetwarzania — w odniesieniu do danych osobowych przetwarzanych na podstawie prawnie uzasadnionego interesu Administratora Danych Osobowych. 8) Posiada Pani/Pan prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych. 9) Posiada Pani/Pan prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli uważa Pani/Pan, że Pani/Pana dane osobowe są przetwarzane niezgodnie z prawem.

FARMACJA OD SERCA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

FARMACJA OD SERCA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Jesteśmy grupą aptek, które pragną, aby Pacjenci i Pracownicy oraz Partnerzy, czuli się u nas dobrze. Chcemy być ukochaną apteką w okolicy - Apteką od Serca! Apteka od Serca to firma rodzinna założona 20 lat temu przez farmaceutów. Obecnie w grupie jest ponad 90 aptek na terenie całej Polski.
Poznaj pracodawcę

Podobne oferty w okolicy

Pan/Pani Technik Farmaceutyczny (lokalizacja Olbrachta)

Warszawa, Mazowieckie

Header
Pan/Pani Technik Farmaceutyczny (lokalizacja Olbrachta)

Warszawa, Mazowieckie

briefcase icon

Wymiar: Pełen etat

calendar icon

Oferta ważna do: 11.11.2026


Pan/Pani Technik Farmaceutyczny

Warszawa, Mazowieckie

Header
Pan/Pani Technik Farmaceutyczny

Warszawa, Mazowieckie

briefcase icon

Wymiar: Pełen etat

calendar icon

Oferta ważna do: 11.11.2026


Pan/Pani Technik Farmaceutyczny (lokalizacja Radzymin)

Warszawa, Mazowieckie

Header
Pan/Pani Technik Farmaceutyczny (lokalizacja Radzymin)

Warszawa, Mazowieckie

briefcase icon

Wymiar: Pełen etat

calendar icon

Oferta ważna do: 11.11.2026


Pan/Pani Technik Farmaceutyczny (lokalizacja Wrocławska)

Warszawa, Mazowieckie

Header
Pan/Pani Technik Farmaceutyczny (lokalizacja Wrocławska)

Warszawa, Mazowieckie

briefcase icon

Wymiar: Pełen etat

calendar icon

Oferta ważna do: 11.11.2026


Technik / Techniczka Farmaceutyczny/a

Warszawa, Mazowieckie

Header
Technik / Techniczka Farmaceutyczny/a

Warszawa, Mazowieckie

briefcase icon

Wymiar: Brak

calendar icon

Oferta ważna do: 04.11.2026


Technik Farmaceutyczny (k/m), Homepark Targówek

Warszawa, Mazowieckie

Header
Technik Farmaceutyczny (k/m), Homepark Targówek

Warszawa, Mazowieckie

briefcase icon

Wymiar: Brak

calendar icon

Oferta ważna do: 04.11.2026


DYŻURY Pan / Pani Technik Farmaceutyczny

Warszawa, Mazowieckie

Sprawdzaj kategorie, w których mamy najwięcej ofert

Najnowsze aktualności

Klikaj w oferty, które Cię interesują. Dzięki temu wyświetlimy Ci lepiej dopasowane ogłoszenia

Praca Farmacja

Jawność wynagrodzeń – na czym polega, co mówią przepisy i od kiedy w Polsce?

Według danych Parlamentu Europejskiego, kobiety w UE zarabiają średnio o 12% mniej niż mężczyźni . Utrzymująca się wysoka luka płacowa ze względu na płeć oraz rosnące oczekiwanie jawności wynagrodzeń poskutkowały krokami prawnymi. Europejski rynek pracy czekają poważne zmiany. W Polsce nowelizacja Kodeksu pracy wejdzie w życie w grudniu 2025 roku.
Czytaj więcej
Praca Farmacja

Dni wolne od pracy 2026: święta i długie weekendy | Zaplanuj urlop idealny!

Kiedy wziąć urlop, żeby mieć więcej wolnego w 2026 roku? Niezależnie od tego, czy planujesz wypoczynek w domu, dłuższe wczasy, czy krótki weekendowy wypad za miasto, weź pod uwagę, jak rozkłada się kalendarz dni wolnych od pracy. Może wystarczy wziąć kilka dni urlopu, żeby mieć cały tydzień wolnego, a może wcale nie musisz schodzić z urlopu, żeby zaplanować przedłużony weekend. Sprawdźmy, kiedy w roku 2026 wypadają dni świąteczne, wolne od pracy w i jakim terminie najlepiej wziąć urlop.
Czytaj więcej
Praca Farmacja

Przygotowanie do rozmowy o pracę: 12 kroków do sukcesu rekrutacyjnego

Prześwietl ofertę i pracodawcę, przygotuj odpowiedzi na popularne pytania, ale i pytania do swego rozmówcy. Zaplanuj logistykę i technikalia. Zadbaj o wizerunek i autoprezentację. Jak to zrobić? Przygotowaliśmy dla Ciebie kompleksowy przewodnik rekrutacyjny.
Czytaj więcej